Chef de Service (H/F)

L’Adapei de la Loire recrute pour Le Pôle Plaine ligérienne – Foyer d’hébergement Le Soleillant et l’entreprise adaptée Apronet  Chef de service (H/F)  en CDI à temps plein, basé à Feurs.

Contexte :

L’Adapei de la Loire est une association reconnue d’utilité publique qui accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap mental, de handicap psychique, d’autisme, de polyhandicap. Elle gère plus de 60 établissements et services sur l’ensemble du département, qui regroupent 1500 professionnels et accompagnent les parcours de près de 2000 personnes.
Le Pôle Plaine ligérienne est composé d’un foyer de vie et d’un foyer d’hébergement, d’un établissement d’accueil médicalisé et d’une maison d’accueil spécialisée, de deux ESAT et d’une entreprise adaptée.

Le Pôle recrute un(e) Chef(fe) de service pour le Foyer d’hébergement Le Soleillant (34 personnes accompagnées, 20 salariés) et l’entreprise adaptée Apronet (16 salariés dont un chef d’équipe), tous deux situés à Feurs.

Missions :

Au sein de l’équipe de direction, sous la responsabilité du Directeur adjoint de Pôle, vous participez activement à la dynamique de déploiement du projet du Pôle et contribuez à son évolution stratégique. Vous organisez, de façon opérationnelle, son développement, en garantissant la qualité de l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Enfin, vous portez la politique associative et ses valeurs auprès des professionnels et partenaires.

Vos missions principales seront de :

• Coordonner, assurer la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés,
• Animer des réunions éducatives et accompagner les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles,
• Assurer la gestion conjointe de l’organisation du travail du personnel (congés, remplacements, planification…) en faisant preuve de discernement et en proposant des actions correctives aux dysfonctionnements,
• Participer au recrutement, à la montée en compétences et à la réalisation des entretiens professionnels du personnel dont vous assurez le management de proximité,
• Contribuer à favoriser et maintenir une relation de qualité entre l’établissement et les familles des personnes accompagnées,
• Favoriser et développer le lien avec les partenaires internes et externes,
• Contribuer à la réflexion stratégique sur l’évolution du projet de Pôle.

Profil :

Idéalement titulaire d’une formation initiale éducative, complétée impérativement par une formation en management de niveau bac+3 minimum de type CAFERUIS ou management des organisations et systèmes de santé, vous êtes attiré(e) par une mission à responsabilité dans le secteur du handicap. Vous maitrisez les dispositions législatives encadrant l’action médico-sociale et œuvrez pour le confort de vie des personnes accueillies. Vous disposez idéalement d’une expérience reconnue de management d’équipe et de conduite de projet dans le secteur médico-social et en particulier dans le secteur du handicap.

Bon(ne) communicant(e), vous êtes en capacité d’encadrer en forte proximité des équipes pluridisciplinaires. Doté(e) de compétences d’organisation reconnues, vous savez aussi faire preuve d’adaptabilité pour gérer les urgences et les situations imprévues.

Vous maîtrisez également les outils informatiques et êtes à l’aise avec la rédaction de documents et le reporting. Enfin, vous êtes force de proposition et savez travailler en étroite collaboration avec votre Direction.

Conditions proposées :

• Poste en CDI temps plein statut cadre au forfait jours
• Rémunération selon CCN 66 à partir de 40 k€ brut annuel avec reprise d’ancienneté + Prime Ségur
• Astreintes de semaine par roulement sur le pôle
• Prise de poste souhaitée au 1er juin

Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 11 mai 2025 à :

 M. Gennaro CARDILLO, Directeur par intérim du Pôle Plaine Ligérienne

recrutement@adapei42.fr